Digital Workplace – das moderne Intranet im Umbruch

Der Digital Workplace wird derzeit vielfach als die nächste Generation des Intranet verwendet. Als Service-orientierter Integrationsansatz soll der Digital Workplace sowohl kollaborative als auch klassische Kommunikationsfunktionen unterstützen. Das Seminar vermittelt fundierte Erkenntnisse und Best Practices auf dem Weg zum Digital Workplace mit fokussiertem Blick auf die Rolle und Weiterentwicklung des modernen Intranets. Dabei werden alle Phasen beleuchtet: Von der strategischen Planung über die technologische Anwendungslandschaft bis zur Einführung neuer Formen der Kommunikation und Arbeitsweisen.

Dirk Wippern, Senior Berater Digital Workplace, Communardo Software GmbH

Dirk Wippern beschäftigt sich seit 1996 mit Konzepten und Umsetzungen von modernen Intranets und digitalen Arbeitsumgebungen für Wissensarbeiter in unterschiedlichen Rollen. Heute berät er Kunden bei der Strategie, Konzeption und Einführung von vernetzten Arbeitsplätzen und modernen Intranets. Schwerpunkt seiner Tätigkeit ist die Optimierung der internen und organisationsübergreifenden Zusammenarbeit und Kommunikation. Als Systemischer Business Coach begleitet Dirk Wippern Mitarbeiter und Führungskräfte in den Veränderungsprozessen, ohne die sich neue Arbeitsweisen nicht nachhaltig einführen lassen.

Seminar-Agenda: Digital Workplace - das moderne Intranet im Umbruch

09:00 Tagesziele und Erwartungshaltung
09:15 Modernes Intranet und Digital Workplace
  • Umbruch im Arbeitsumfeld und Anforderungen an das moderne Intranet
  • Einordung Digitalisierung, Digital Workplace und Intranet im Unternehmenskontext
10:30 Kaffeepause
10:45 Kernelemente und Anwendungsfälle des modernen Intranets
  • Was ändert sich konkret? Nutzungsszenarien analysieren und Kernelemente priorisieren
  • Die alten und neuen Formen der Kommunikation und Zusammenarbeit
12:30 Gemeinsames Mittagessen
13:30 Technologien und Trends
  • Marktübersicht der Ökosysteme, Produkte und Rolle der Schatten-IT
  • IT-Strategien in Unternehmen und Trends
15:30 Kaffeepause
15:45 Einführung und Change Management
  • Erfolgsfaktoren der Einführung
  • Transformationsmaßnahmen, Vorgehensmodell und Einführungsorganisation
17:00 Fragen und Abschlussdiskussion